Служба охраны труда

О ПОДРАЗДЕЛЕНИИ

АКТУАЛЬНОСТЬ службы обусловлена тем, что использование концепции управления профессиональными рисками создает предпосылки разработки наиболее эффективной СУОТ для обеспечения БЕЗОПАСНЫХ условий труда на рабочих местах, снижения травматизма и профессиональной заболеваемости, в том числе за счет предупреждения аварийных ситуаций.  

Структурное подразделение служба охраны труда ФГБОУ ВО «Мелитопольского Государственного Университета» ОТВЕЧАЕТ за:

  • организацию работ по выполнению сотрудниками требований охраны труда;
  • контроль соблюдения нормативно-правовых актов, законов, коллективного договора, соглашений по охране труда;
  • организацию профилактической работы по предупреждению травматизма на производстве и профессиональных заболеваний;
  • улучшение условий труда;
  • консультацию и информирование персонала и работодателя по вопросам охраны труда;
  • изучение и распространение передового опыта по охране труда, пропаганда вопросов охраны труда.

ЦЕЛИ:

Все ключевые цели охраны труда ЗАКЛЮЧАЮТСЯ В в сохранении жизни и здоровья сотрудников во время решения им каких-либо профессиональных задач и они сформулированы и закреплены в Трудовом Кодексе Российской Федерации (главы 33-36).

  • Социальная — подразумевает обеспечение и создание условий, не допускающих или снижающих риски. Для предупреждения любых, даже незначительных происшествий, должна проводиться подготовительная работа.
  • Экономическая — здесь охрана труда рассматривается, как способ минимизации потерь, поддержания высокой экономической эффективности предприятия или целой отрасли. Потому как небезопасные действия могут причинить вред не только сотрудникам, но и оборудованию, которое может остановить весь процесс.
  • Обеспечивая должный уровень безопасности, предприятие выполняет социально значимую роль, демонстрирует свой высокий уровень и статус. Никогда не обращали внимание, когда смотрите на работников компании, а они все в спецодежде, сразу появляется мысль: “Наверное, серьезная организация”. И также в глазах заказчика, если ваша компания выступает в роли подрядчика, отношение будет уже не как к шарашкиной конторе 🙂
  • И работники подвергаются меньшему риску, снижается травматизм и развитие профессиональных заболеваний. А это значит меньше судебных издержек, потому как люди сейчас грамотные, знают свои права и отстаивают их в суде. От правильного подхода к охране труда «выигрывает» экономика предприятия в целом.

ЗАДАЧИ:

  • Обеспечение и создание условий, не допускающих или снижающих риски. Для предупреждения любых, даже незначительных происшествий.
  • Минимизация потерь, поддержание высокой экономической эффективности организации.
  • Обеспечение должного уровня безопасности, организации выполняет социально значимую роль, демонстрирует свой высокий уровень и статус  и работники подвергаются меньшему риску, снижается травматизм и развитие профессиональных заболеваний в целом.

РУКОВОДСТВО

Очкуров Ю.В.Начальник службы

РАСПОЛОЖЕНИЕ СЛУЖБЫ

  • г. Мелитополь, пр-т. Б. Хмельницкого,18, корпус 9, кабинет В9.118

ГРАФИК РАБОТЫ

  • Пн-Пт с 8:00 до 16:30
  • Перерыв с 12:00 до 12:30